People Operations Analyst (Payroll & Workforce Admin)

Acerca del puesto

Elevva busca un/a People Operations Analyst para liderar la gestión de nómina y administración de personal a nivel regional. El rol combina ejecución operativa, análisis de datos y mejora continua de procesos, trabajando cercano a las decisiones del negocio.

Responsabilidades principales

• Coordinar y controlar el payroll mensual regional con proveedores locales.
• Gestionar altas, bajas, ajustes salariales, variables y retroactivos.
• Administrar beneficios, proveedores y cumplimiento de procesos y calendarios.
• Apoyar procesos de compensaciones, bandas salariales y revisiones de sueldo.
• Monitorear el presupuesto de People y headcount, analizando costos por país y equipo.
• Construir y mantener reportes y dashboards de headcount, costos, rotación y performance.
• Identificar oportunidades de automatización e incorporación de herramientas digitales y de IA.
• Coordinar onboarding, evaluaciones, encuestas y eventos de cultura y engagement.

Perfil requerido

• 1‑2 años de experiencia en People Operations, HR Generalist o roles similares.
• Experiencia práctica en payroll y administración de personal.
• Alto nivel de organización, atención al detalle y autonomía.
• Curiosidad y disposición para mejorar procesos.

Habilidades requeridas

• Excel avanzado.
• Uso habitual de herramientas de IA para análisis y automatización.
• Experiencia con dashboards y herramientas de gestión de HR.

Lo que ofrecemos

• Cobertura médica premium para el empleado y su familia.
• Modalidad híbrida y flexible.
• Desayuno in‑company y snacks grab‑and‑go.
• 15 días hábiles de vacaciones + días extra y día de cumpleaños libre.
• Beneficios corporativos: dinero en billetera, descuentos en gimnasios y productos Elevva.