Analista de Recursos Humanos (Comp y Beneficios)

Over de functie

Als Analista de Recursos Humanos (Compensaciones y Beneficios) ben je verantwoordelijk voor het beheer en de uitvoering van de compensatie‑ en voordelenprocessen, inclusief loonadministratie en HR‑ondersteuning, binnen een dynamische omgeving in Buenos Aires.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Deelnemen aan de maandelijkse salarisafrekening en het verwerken van extra uren, afwezigheden, licenties en variabele componenten.
• Meewerken aan continue verbeterprojecten binnen de payroll, inclusief implementaties en migraties van loonsystemen.
• Beheren van aan- en uitdiensttredingen en wijzigingen van medewerkers in het loonsysteem.
• Ondersteunen bij de actualisatie en toepassing van geldende collectieve arbeidsovereenkomsten.
• Opstellen van managementrapportages, KPI‑rapporten en wekelijkse betalingsoverzichten.
• Registreren en bijwerken van medewerkersdatabases en het coördineren van vakanties met de boekhoudafdeling.
• Verzenden van facturen van HR‑leveranciers en bijdragen aan interne kostencontroles.
• Analyseren van leveranciers van voordelen en het monitoren van hun prestaties.
• Ontwikkelen van handleidingen en manuals voor voordelenprogramma’s en HR‑initiatieven.

Gewenst profiel

• Afgeronde opleiding in Psychologie, Human Resources of een verwante studierichting.
• Minimaal 3 jaar ervaring in payroll of compensatie, bij voorkeur in een high‑volume omgeving.
• Goede beheersing van het Microsoft Office‑pakket.
• Beschikbaarheid om full‑time op locatie in Recoleta (Buenos Aires) te werken.

Vereiste vaardigheden

• Microsoft Office

Wat wij bieden

• Werkplek in Recoleta, Buenos Aires.
• Full‑time dienstverband van maandag tot vrijdag, 9:00‑18:00 uur.
• Presente werkomgeving.
• Vaste aanstelling.
• Medische aanvullende verzekering (prepaga).
• Voedselkaartje.