Analista Contable Jr de Gestión Humana

Acerca del puesto

Buscamos un Analista Contable Junior para el área de Gestión Humana de Sodimac. La posición se enfocará en el registro, conciliación y análisis de la información contable vinculada a la nómina y a las cuentas patrimoniales, apoyando la toma de decisiones estratégicas en recursos humanos.

Responsabilidades principales

• Registrar, conciliar y analizar movimientos contables vinculados a payroll y cuentas patrimoniales y de resultados.
• Identificar, analizar y gestionar desvíos en información contable, de nómina y presupuestaria, proponiendo soluciones y planes de acción.
• Participar en el seguimiento del presupuesto y forecast de Gastos de Personal, asegurando la consistencia y calidad de la información.
• Elaborar, monitorear e interpretar KPIs de RRHH y Payroll, generando análisis que faciliten la toma de decisiones.
• Interactuar con áreas internas para relevar, validar y consolidar información, garantizando su integridad y oportunidad.
• Apoyar en el control de la liquidación de haberes y la gestión de nómina.
• Impulsar mejoras en procesos de payroll, compensaciones y gestión de personas.
• Participar en el análisis, administración y control de compensaciones y beneficios.

Perfil requerido

• Graduado/a o próximo/a a graduarse de Contador Público, Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en posiciones vinculadas a Payroll, Compensaciones o Control de Gestión de Personas.
• Manejo avanzado de Excel.
• Capacidad analítica para interpretar información, detectar inconsistencias y resolver desvíos de manera oportuna.
• Orientación a resultados, autonomía y proactividad para impulsar mejoras continuas.
• Buenas habilidades de comunicación y trabajo colaborativo con múltiples áreas.
• Interés en desarrollarse en roles de control, compensaciones, gestión y mejora continua.

Habilidades requeridas

• Excel avanzado