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Data & Analytics Lead

Prisma Medios de Pago · Province de Buenos Aires

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Senior 🇪🇸 Español
SQL ETL/ELT Teradata AWS Redshift SQL Server Snowflake MicroStrategy Power BI Tableau Azure AWS GCP

Job description

Acerca del puesto

Únete al equipo #EquipoPrisma y lidera la evolución de los medios de pago en Argentina. Buscamos un Data & Analytics Lead que impulse la estrategia analítica y gestione los activos de datos de la compañía.

Responsabilidades principales

  • Liderar y desarrollar a un equipo de especialistas BI, internos y externos, fomentando su crecimiento técnico y analítico.
  • Diseñar, evolucionar y mantener modelos de datos convergentes, capas semánticas, tableros e indicadores corporativos.
  • Planificar la asignación de recursos a iniciativas analíticas, equilibrando prioridades del negocio y capacidad del equipo.
  • Evaluar, dimensionar y priorizar requerimientos, estimando esfuerzos, riesgos y dependencias.
  • Garantizar estándares de desarrollo, calidad de datos y buenas prácticas junto a Arquitectura y Data Governance.
  • Administrar la disponibilidad y performance de los activos analíticos, gestionando incidentes, mejoras y proveedores.

Perfil requerido

  • Al menos 4 años de experiencia en BI/Data y 2 años liderando equipos técnicos.
  • Experiencia en modelado de datos, diseño de Data Warehouses y capas semánticas.
  • Conocimientos sólidos en SQL (ANSI) y procesos ETL/ELT.
  • Capacidad de comunicación efectiva y orientación al negocio.

Habilidades requeridas

  • Plataformas de Data Warehouse: Teradata, AWS Redshift, SQL Server, Snowflake.
  • Herramientas de BI: MicroStrategy, Power BI, Tableau.
  • Calidad de datos y Data Governance.
  • Conocimientos en Cloud Data Platforms: Azure, AWS, GCP (valor añadido).

Lo que ofrecemos

  • Esquema híbrido de trabajo.
  • Vacaciones por días hábiles y 30 días al año de “Prisma Traveller”.
  • Reintegro de gastos de internet, bono anual por performance y crédito mensual en PedidosYa.
  • Formación permanente, acceso a certificaciones y becas para posgrados.
  • Licencias extendidas de familia y salario competitivo.

Questions fréquentes

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