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Descripcion del puesto
Digital Manager / Team Leader de Marketing Digital - Híbrido Recoleta CABA
Empresa : ADN - Recursos Humanos
Ubicación : Capital Federal, Recoleta
Lugar y Horario de Trabajo: Recoleta, CABA. De Lunes a Viernes de 9hs a 18hs.Misión: Liderar la estrategia y ejecución del marketing digital de la Empresa, garantizando la generación de leads calificados desde todos los canales digitales y su transferencia efectiva al equipo comercial. Aporta visión analítica para medir el retorno de cada acción, conduce el equipo de marketing interno y la relación con proveedores externos, y contribuye al crecimiento sostenido del negocio alineando la estrategia digital con los objetivos comerciales de la organización.RESPONSABILIDADES PRINCIPALESEstrategia de canales digitaleso Planificar y ejecutar la estrategia de SEM, SEO, redes sociales (Meta, Instagram, LinkedIn), email marketing y WhatsApp/automation.o Definir el mix de canales según la estacionalidad del negocio y el perfil del cliente.o Asegurar coherencia entre los mensajes de performance y el posicionamiento de marca.Gestión full funnel de leads o Diseñar y optimizar el proceso de generación, calificación, nurturing y handoff de leads al APM.o Garantizar volumen y calidad adecuados de leads transferidos al equipo comercial.o Implementar flujos de automatización para acompañar el proceso de decisión del cliente.Análisis de performance y reporting o Monitorear métricas clave: costo por lead, tasa de conversión, ROI por canal, CAC.o Elaborar reportes periódicos para gerencia con lectura de negocio, hallazgos y propuestas de acción.o Identificar oportunidades de optimización a partir de los datos.Gestión de proveedores y agencias o Briefear, coordinar y evaluar el desempeño de agencias y proveedores digitales externos.o Garantizar que los resultados contratados se ejecuten con los estándares y KPIs acordados.o Tomar decisiones sobre continuidad o cambio de proveedores con base en evidencia.Liderazgo del equipo de marketing o Conducir el equipo de marketing interno: distribución de tareas, acompañamiento y gestión del desempeño.o Capacitar y desarrollar las capacidades del equipo según las necesidades del área.o Ser referente técnico y de criterio para el equipo.Planificación y gestión presupuestaria o Elaborar y gestionar el presupuesto anual de marketing digital.o Tomar decisiones de asignación de inversión por canal en función del rendimiento real.o Justificar la inversión ante gerencia con métricas de retorno.Articulación con área comercial o Trabajar de forma articulada con el equipo de Ventas y la Gerencia Comercial.o Sincronizar la estrategia digital con los objetivos de ventas, territorios y ciclos del negocio.o Participar en instancias cross-área para garantizar que las decisiones de marketing impacten positivamente en la operación comercial.Universitaria / Terciario Excluyente xEducación esperada Lic. en Marketing, Comunicación, Administración de Empresas o carreras afines. Deseable: especialización o posgrado en marketing digital, growth o estrategia digital.Inglés Nivel esperado Intermedio (lectura de interfaces y documentación técnica de plataformas digitales).Dominio de herramientas informáticasOffice (Excel, Word, PPT) Excluyente XCRM Excluyente XGoogle Ads / Meta Ads Excluyente xGoogle Analytics 4 / Looker Studio Excluyente xEmail marketing / Marketing automation Excluyente xNiveles esperados Dominio excluyente de Google Ads y Meta Ads. Muy buen manejo de CRM y GA4. Deseable: SEO, automatización de marketing e IA aplicada a marketing digital.Beneficios Día de cumpleaños o siguiente hábilModalidad de trabajo HíbridoHorario de trabajo L a V 9 a 18. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario3 años de experienciaConocimientos: Estrategia, Toma de decisiones, Estrategia de marketing, Facebook ads, Informática, Marketing digital, Marketing interno, Ejecución, Visión, Generación de leadsPalabras clave: online, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, mercadotecnia, marketing, mercadeo
