Administrativo RRHH

Acerca del puesto

Se busca Administrativo de Recursos Humanos para gestionar y coordinar las actividades administrativas del área. El rol incluye apoyar al equipo de RRHH en procesos de reclutamiento, selección y gestión de contratos.

Responsabilidades principales

• Gestionar y coordinar las actividades administrativas de Recursos Humanos.
• Analizar y documentar procesos de reclutamiento y selección.
• Coordinar la gestión de contratos y documentación relacionada.
• Soportar a los equipos de Recursos Humanos en diversas tareas administrativas.

Perfil requerido

• Perfil administrativo, organizado, colaborativo y reservado.
• Preferentemente estudiante de Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines (no excluyente).
• Responsabilidad, compromiso y atención al detalle.
• Discreción y confidencialidad en el manejo de información.
• Buena predisposición para el trabajo en equipo y para aprender nuevos sistemas.

Habilidades requeridas

• Manejo del paquete Microsoft Office.

Lo que ofrecemos

• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Acceso a formación continua y eventos de equipo.