Especialista de selección de personal

Over de functie

Als Specialist personeelsselectie ben je verantwoordelijk voor het volledige wervingsproces van massale profielen binnen sectoren zoals schoonmaak, beveiliging en industrie. Je werkt voor een toonaangevende corporatie met meer dan 40 jaar ervaring in human‑capital oplossingen in Argentinië, Chili en Uruguay.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Vacatures analyseren en de behoeften van klanten in kaart brengen.
• Vacatures publiceren op jobportalen en sociale media en de zichtbaarheid optimaliseren.
• Profielen filteren en selecteren op basis van specifieke functie‑eisen.
• Persoonlijke en groepsinterviews (zowel fysiek als virtueel) afnemen en competenties beoordelen.
• Hoge‑volume zoekopdrachten beheren en grote databanken onderhouden.
• Continu contact onderhouden met kandidaten, klanten en interne afdelingen.
• Pre‑employment studies, psychotechnische en sociaal‑milieu onderzoeken coördineren.
• Referenties verifiëren, documentatie controleren en rapporten in het CDE‑systeem genereren.

Gewenst profiel

• Minimaal één jaar aantoonbare ervaring in end‑to‑end werving en selectie van massale profielen (schoonmaak, beveiliging, industrie of vergelijkbaar).
• Ervaring met het gebruik van jobportalen en rekruteringsmethoden.
• Opleiding in Human Resources, Psychologie of een verwante richting.
• Goede communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid.

Vereiste vaardigheden

• Gebruik van vacatureportalen.
• Werken met het CDE‑systeem.

Wat wij bieden

• Een dynamische werkomgeving met directe impact op grootschalige wervingsprojecten.
• Kansen om je expertise in massale personeelsselectie verder te ontwikkelen.