ANALISTA SSR SOFT DE RECURSOS HUMANOS

¿Te apasiona gestionar la experiencia del colaborador y buscás un desafío donde tu mirada estratégica genere un impacto real? En Farmacias del Águila, estamos buscando un Analista SSR de Recursos Humanos con fuerte perfil generalista en procesos "soft" para sumarse a nuestro equipo.Tu misión principal será apoyar la gestión humana de la organización, articulando procesos de selección, desarrollo, clima y cultura con los objetivos estratégicos de la compañía.¿Qué desafíos te esperan? Selección y Onboarding: Gestionarás procesos de principio a fin, perfeccionando constantemente nuestra inducción para asegurar la mejor experiencia desde el día uno. Capacitación y Desarrollo: Relevarás necesidades, diseñarás el plan anual de capacitación, gestionarás proveedores y liderarás el proceso de evaluaciones de desempeño. Comunicación y Cultura: Serás responsable de la planificación anual de comunicación interna, organización de eventos y programas que fortalezcan nuestra marca empleadora. Clima Laboral y D&I: Ejecutarás encuestas de clima, analizando resultados para implementar acciones de mejora continua y promover un entorno diverso e inclusivo. Gestión de Indicadores: Construirás y analizarás métricas de gestión del área soft (KPIs) para alinear las acciones de RR.HH. con el negocio. Soporte: Visitarás sucursales para integrar procesos y brindar soporte directo a supervisores y colaboradores.¿Qué buscamos en vos? Formación: Graduados en Recursos Humanos, Psicología o áreas afines. Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones similares, con experiencia comprobable en reclutamiento, gestión de clima, capacitación y comunicación. Herramientas: Dominio de Excel avanzado (excluyente: tablas dinámicas). Deseado Power BI nivel medio Competencias: Buscamos perfiles proactivos, autónomos, con excelente capacidad de comunicación, habilidades interpersonales y una visión global orientada a la resolución de problemas y resultados.¿Qué ofrecemos? La oportunidad de integrarte a una empresa en constante crecimiento. Autonomía en la ejecución de procesos y participación activa en la toma de decisiones del área soft. Entorno de trabajo colaborativo y profesional.Si te sentís identificado/a con esta búsqueda, ¡esperamos tu postulación! Show more Show less